Comment fonctionne la rémunération en l’alternance ?

🤔 Savez-vous comment fonctionne la rémunération en alternance ?

👉 Voici ci-dessous, un tableau récapitulatif de la rémunération des contrats d’apprentissage (au 1er mai 2022)

La rémunération ne dépend pas des diplômes, mais de l’âge et de l’année du cycle de formation.

Age :

Lorsque l’alternant.e change de tranche d’âge, sa rémunération change le 1er mois qui suit son anniversaire.

Cycle de formation :

Les années dépendent du cycle de formation. Par exemple :

  • Si l’étudiant.e est en première année de formation (BTS, DUT, Master, Licence…) : il/elle est donc en première année de cycle.
  • Si l’étudiant.e est en deuxième année de formation (BTS, Master, DUT…) : il/elle est donc en deuxième année de cycle, même si c’est sa première année d’alternance !
  • De même pour la troisième année.

Il existe également des exceptions pour les licences professionnelles et les enchaînements de contrats :

  • La licence professionnelle est, par décret, considérée comme une deuxième année de cycle.
  • S’il y a une succession de contrats d’apprentissage sur un diplôme supérieur : l’alternant.e ne peut être rémunéré.e en dessous du niveau de rémunération auquel il/elle prétendait lors de son précédent contrat.